设计师

职位描述

二、岗位职责
 
1. 设计服务：接待客户，深入沟通了解其装修风格、功能需求等，为客户提供专业的建材搭配设计方案，包括但不限于墙面、地面、厨卫等空间的建材选型与布局设计，确保设计方案符合客户预算和审美要求。
 
2. 方案呈现：熟练运用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件，绘制详细的平面图、效果图、施工图，清晰展示设计思路和空间效果，向客户进行方案讲解与演示，根据客户反馈及时修改完善方案，直至客户满意并促成订单签订。
 
3. 量房与跟进：进行现场精准量房，记录房屋尺寸、结构、采光等信息，确保设计数据准确无误；在施工过程中，定期前往施工现场，与施工团队沟通协调，解决设计相关问题，监督施工进度和质量，确保实际施工与设计方案一致，直至项目顺利交付。
 
4. 产品知识更新：持续关注建材市场动态和新产品信息，不断学习各类建材的特性、优势、施工工艺等知识，为客户提供最新、最专业的产品建议；协助公司优化产品展示，参与展厅布局设计，突出产品特点，提升客户体验。
 
5. 客户关系维护：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解使用感受，收集客户意见和建议，及时处理客户投诉和售后问题，提高客户满意度和忠诚度，促进客户二次消费和口碑传播。
 
三、任职要求
 
1. 经验技能：1年以上室内设计或建材设计相关工作经验，有成功的设计案例；熟练掌握CAD、3DMAX、酷家乐等至少两种设计软件，具备扎实的绘图和建模能力；熟悉各类建材产品，了解其性能、价格、适用场景及施工工艺。
 
2. 能力素质：具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解客户需求并有效传达设计方案；拥有较强的创新思维和审美能力，能根据不同客户需求提供个性化设计方案；具备良好的团队协作精神，能与销售、施工等部门紧密配合；工作认真负责，有较强的抗压能力和时间管理能力，能按时完成设计任务和项目跟进。
 
3. 教育背景：大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业优先考虑。
 
四、薪资福利
 
1. 薪资待遇：提供富有竞争力的薪资，月薪4000 - 10000元，薪资结构为基本工资 + 项目提成 + 绩效奖金，多劳多得，上不封顶。随着经验积累和业绩提升，收入增长空间巨大。
 
2. 福利保障：公司依法缴纳社保；享受带薪年假、病假等福利；节日发放丰厚礼品，员工生日有专属福利。
 
3. 培训晋升：定期组织内

工作地址

工作环境