店长

职位描述

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因门店发展需要，现诚聘店长1名，期待有能力、有责任心的你加入，携手共创佳绩！

岗位职责

1. 全面负责门店日常运营管理，统筹人员、货品、销售等各项工作，保障门店高效运转。

2. 制定并执行门店销售计划，带领团队完成业绩目标，主动拓展客户、维护老客户关系。

3. 负责门店员工管理、带教与排班，打造积极高效的团队氛围，提升团队整体服务水平。

4. 把控门店货品陈列、库存管理、货品盘点等工作，优化货品流转，降低损耗。

5. 处理门店日常客诉，维护门店品牌形象与良好口碑。

6. 及时向上级反馈门店运营情况，落实各项管理要求，完成上级交办的其他工作。

任职要求

1. 年龄25-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识。

2. 有3年以上门店店长管理经验，熟悉零售/服务类门店运营流程者优先。

3. 具备较强的领导能力、执行力和抗压能力，做事认真负责、细心果断。

4. 热爱门店管理工作，有团队协作精神，善于统筹规划、解决实际问题。

5. 熟悉基础办公软件操作，有良好的客户维护与销售思维。

薪资福利

1. 薪资：底薪+绩效奖金+销售提成+全勤奖，综合薪资8000-12000元，上不封顶，能力优秀者薪资可面议。

2. 福利：带薪休假、节日福利、员工福利、定期团建、专业培训、晋升空间大。

3. 工作时间合理，氛围轻松，团队融洽。

工作环境